
A Coca-Cola FEMSA Brasil, maior engarrafadora de produtos Coca-Cola no mundo em volume de vendas, oferece 1.371 postos de trabalho temporário nos Estados de São Paulo, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Paraná, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e Santa Catarina.
Há 10 cargos disponíveis como auxiliar de remessa, auxiliar de distribuição, conferente, ajudante operacional, operador de empilhadeira e motorista de caminhão. A companhia oferece contratação com carteira assinada, vale-transporte, refeição no local ou vale-refeição.
Os interessados devem cadastrar seus currículos no site www.contratando.com.br e informar o código 48320 para direcionamento às vagas disponíveis na Coca-Cola FEMSA Brasil. O processo inclui avaliação de currículo, testes e entrevistas com a equipe da Gi Group Brasil e gestores da Coca-Cola FEMSA Brasil.
As oportunidades integram o Plano Verão FEMSA, que visa a contratação de colaboradores temporários para apoiar o aumento significativo em produção, distribuição e venda de produtos na alta temporada. O projeto deste ano prevê a contratação para jornadas que irão de agosto a dezembro de 2019.